Application de la « Loi canadienne sur les droits de la personne » et surveillance du respect de la « Loi sur l'équité en matière d'emploi »
* règlement de plaintes de discrimination en emploi
* maintien de la réglementation fédérale auprès des employeurs
* programmes d'information et de prévention de la discrimination
* information sur comment déposer une plainte
https://www.chrc-ccdp.gc.ca/fr/plaintes/deposer-une-plainte